Stellenausschreibungen

Der Landkreis Kulmbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Geschäftsleiter/in (m/w/d)

für das Landratsamt Kulmbach.

Ihre Aufgaben:

Als Geschäftsleiter/in (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Führungs- und Steuerungsfunktion innerhalb des Landratsamtes Kulmbach und unterstützen die Behördenleitung in strategischen, organisatorischen und operativen Angelegenheiten.

Bei entsprechender Bewährung ist die Übertragung der Leitung der Abteilung Z „Geschäftsleitung, Zentrale Angelegenheiten“ vorgesehen. Hierzu zählen insbesondere die fachliche und organisatorische Steuerung der Abteilung sowie die Wahrnehmung der Personalverantwortung für die zugeordneten Mitarbeitenden.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören darüber hinaus:

• Leitung und Koordination der internen Verwaltungsabläufe sowie Verantwortung für einen ordnungsgemäßen Geschäftsgang
• Vorbereitung, Begleitung und Umsetzung strategischer Entscheidungen der Behördenleitung
• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen den Fachabteilungen sowie zu externen Partnern, insbesondere im Rahmen der interkommunalen Zusammenarbeit
• Vorbereitung und Begleitung der Sitzungen des Kreistages sowie seiner Ausschüsse
• Steuerung und Weiterentwicklung von Digitalisierungs- und Organisationsprojekten

Ihr Profil:

• Befähigung für die Beamtenlaufbahn der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften (mindestens 1. Staatsexamen bzw. Bachelorniveau)
• Führungserfahrung innerhalb der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
• Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen
• Gestaltungswille und Interesse an der Weiterentwicklung von Verwaltungsstrukturen und -prozessen

Wir bieten:

• Einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit
• Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) bzw. nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz (BayBesG)
• Für Beamtinnen und Beamte die Möglichkeit, bei entsprechender Eignung und Bewährung im Rahmen der modularen Qualifizierung die Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene zu erwerben
• Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. i-gb Card, Dienstrad-Leasing)
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine Kantine

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.05.2026 mit den üblichen Unterlagen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail oder schriftlich an:

Landratsamt Kulmbach
Personalverwaltung
Konrad-Adenauer-Straße 5
95326 Kulmbach
personalverwaltung@landkreis-kulmbach.de

Bitte verwenden Sie bei Ihrer Bewerbung nur Kopien, da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden.

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Daten ist für uns selbstverständlich. Entsprechende Hinweise zum Datenschutz finden Sie in dieser Datei.

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung:

• Fachlich: Frau Kathrin Limmer, Tel. 09221 707-310
• Personalrechtlich: Herr André Arnold, Tel. 09221 707-146

Der Landkreis Kulmbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Sachgebietsleiter/in (m/w/d)
für den Bereich Kreisentwicklung und Stiftungen

am Landratsamt Kulmbach.

Ihre Aufgaben:

Als Sachgebietsleitung übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Kreisentwicklung und Stiftungen (einschließlich Personalverantwortung) und sind zugleich stellvertretende Abteilungsleitung für den Bereich Finanzen und Kreisangelegenheiten.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören dabei insbesondere:

• Initiierung, Steuerung und Weiterentwicklung von Projekten der Kreisentwicklung
• Konzeption, Aufbau und laufende Betreuung einer Ehrenamtsstiftung des Landkreises
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit Kommunen, Vereinen, Unternehmen sowie weiteren regionalen Akteuren
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Behördenleitung sowie den Kreistag und seine Ausschüsse
• Vertretung des Aufgabenbereichs in den Kreisgremien
• Mitwirkung bei strategischen Fragestellungen der Kreisentwicklung sowie bei übergeordneten Projekten

Ihr Profil:

• Befähigung für die Beamtenlaufbahn der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Verwaltungswissenschaften (mindestens 1. Staatsexamen bzw. Bachelorniveau)
• Führungserfahrung innerhalb der öffentlichen Verwaltung – idealerweise in den Bereichen Finanzen, Haushaltsführung und Wirtschaftsförderung – ist wünschenswert
• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
• Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen
• Erfahrung im Projektmanagement sowie im Umgang mit Förderprogrammen ist von Vorteil
• Gestaltungswille und Motivation, Entwicklungen im Landkreis aktiv voranzubringen

Wir bieten:

• Einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung
• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit bzw. Teilzeit, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist
• Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) bzw. nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz (BayBesG)
• Für Beamtinnen und Beamte die Möglichkeit, bei entsprechender Eignung und Bewährung im Rahmen der modularen Qualifizierung die Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene zu erwerben
• Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, insbesondere eine betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. i-gb Card, Dienstrad-Leasing)
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und eine Kantine

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 07.06.2026 mit den üblichen Unterlagen.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail oder schriftlich an:

Landratsamt Kulmbach
Personalverwaltung
Konrad-Adenauer-Straße 5
95326 Kulmbach
personalverwaltung@landkreis-kulmbach.de

Bitte verwenden Sie bei Ihrer Bewerbung nur Kopien, da wir die Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden.

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Daten ist für uns selbstverständlich. Entsprechende Hinweise zum Datenschutz finden Sie in dieser Datei.

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung:

• Fachlich: Frau Kathrin Limmer, Tel. 09221 707-310
• Personalrechtlich: Herr André Arnold, Tel. 09221 707-146